烏達區(qū)充分發(fā)揮各類專家人才對經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展的引領、帶動作用，形成解決基層難題、培養(yǎng)基層人才、助力基層發(fā)展的良好局面。

一是摸清專家底數(shù)。面向中小學校、醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)、企事業(yè)單位收集篩選專家信息，建立完善專家?guī)臁＝刂聊壳埃珔^(qū)專家?guī)熘校屑壖耙陨下毞Q教師609人，執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師237人，中級以上經(jīng)濟師（理財師）33人，農(nóng)業(yè)類專業(yè)技術(shù)人才5人。

二是健全工作機制。探索建立“自治區(qū)級+市級+區(qū)級”三級專家服務模式，制定印發(fā)《烏達區(qū)深化“千名專家人才服務基層”行動試點工作方案》，征集教育、衛(wèi)生、農(nóng)牧、科技等領域服務項目需求，圍繞“服務地點、服務項目、需要解決的問題”等方面形成需求清單，為專家了解項目詳情、幫助基層實際問題提供有效依據(jù)。

       三是大力服務基層。目前，醫(yī)療衛(wèi)生領域下派專家368批次368人次，開展健康宣傳及義診20余次，服務群眾2200余人次；教育領域下派專家15批次60人，開展教學研討觀摩、教學全面性聽評課活動，服務天數(shù)66天；宣傳文化領域開展書法公益大講堂線上教學3期，受益群眾1000余人次；農(nóng)牧領域開展春耕備耕生產(chǎn)工作，6名技術(shù)人員定期深入生產(chǎn)一線，及時做好農(nóng)業(yè)技術(shù)指導，保障春耕工作平穩(wěn)有序開展。