烏達區(qū)“三個強化”全面提升干部監(jiān)督管理工作

烏達區(qū)始終注重從嚴(yán)監(jiān)督管理干部，堅持抓好“三個強化”舉措,，不斷完善干部監(jiān)督制度體系,，持續(xù)優(yōu)化日常管理，努力打造健康環(huán)境,，扎實推進干部監(jiān)督管理工作有序開展,。

強化教育引導(dǎo)。堅持深化對黨的十九大精神,、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和《中國共產(chǎn)黨章程》等相關(guān)內(nèi)容的學(xué)習(xí)教育,，始終把強化政治教育作為日常監(jiān)督管理干部的重要環(huán)節(jié)，突出政治屬性要求,，不斷錘煉堅強意志,，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，規(guī)范政治標(biāo)準(zhǔn),，提升政治素養(yǎng),。堅持強化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果轉(zhuǎn)換，嚴(yán)格落實“組織生活會”“三會一課”制度,，定期開展警示教育,，《學(xué)習(xí)強國》等線上線下相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式，引導(dǎo)廣大干部端正學(xué)習(xí)態(tài)度,，開拓學(xué)習(xí)方法,，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)涵，鞏固學(xué)習(xí)成果,，轉(zhuǎn)變思想認識,，提升政治站位。

強化制度落實,。堅持強化讓制度發(fā)力,，用制度管人，嚴(yán)格落實干部請銷假制度,，在區(qū),、鎮(zhèn)換屆期間，征求紀(jì)委監(jiān)委,、公安,、法院等相關(guān)部門意見，保持“12380”監(jiān)督電話24小時暢通,，廣泛接受社會各界的監(jiān)督,，堅持有舉必查、查必有果,、糾必到位的原則,，做到言有所戒、行有所止,，主動為干部選拔任用提供有力支撐,。進一步強化黨內(nèi)政治監(jiān)督，規(guī)范政治紀(jì)律,，全面推動政治建設(shè)健康發(fā)展,，切實整治選人用人上的不正之風(fēng)。

強化日常監(jiān)管,。堅持常態(tài)化開展干部監(jiān)督工作,，切實加強干部監(jiān)督管理的日常性、經(jīng)常性,。認真落實民主生活會,、個人事項報告、平時考核與年度考核,、干部推薦考察等工作,，調(diào)查摸底領(lǐng)導(dǎo)班子運行情況,、干部履職盡責(zé)情況等，及時發(fā)現(xiàn)存在的苗頭性傾向性問題,，采取組織提醒、函詢,、誡勉等方法,，做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒,、早預(yù)防,、早糾正；對聚焦的共性問題,，做到準(zhǔn)確,、客觀、全面,。始終把對干部的日常管理,、動態(tài)了解，抓在平時,、管在日常,。堅持定期開展黨內(nèi)政治體檢，只有嚴(yán)格落實政治規(guī)矩,，主動凈化政治生態(tài),，才能營造良好學(xué)習(xí)氛圍，培育健康生活圈,、交際圈,，才能精準(zhǔn)識別敢干善為的干部，才能為想干事,、能干事,、干實事的干部培育健康的成長環(huán)境。