近年來，烏海市烏達區(qū)堅持把黨員教育管理作為基層黨建的基礎性、根本性、經(jīng)常性任務，抓實黨員日常管理、優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)、加強黨員教育培訓，不斷打牢組織基礎、筑實黨建根基，積極探索新形勢下黨員教育管理載體和形式，助力黨員教育管理廣覆蓋、見實效。

用活機制出“妙招”，夯實基礎提力度。堅持把謀劃好、組織好黨員政治理論學習作為一項重要的政治任務來抓。夯實制度基礎，將“嚴”字貫穿黨員發(fā)展、教育、管理和監(jiān)督各個環(huán)節(jié)，嚴格落實“三會一課”、民主生活會和組織生活會、談心談話、民主評議黨員等組織生活制度，聚力提高政治生活質(zhì)量，著力解決黨的組織生活不經(jīng)常、不規(guī)范、不嚴肅等問題，把每個黨支部、每名黨員管起來，使黨的組織生活真正嚴起來、實起來、規(guī)范起來。2023年，對全區(qū)近五年的“三會一課”記錄本、民主生活會、組織生活會資料采取過篩式檢查，確保組織生活有形有效、組織運行規(guī)范合規(guī)、黨員思想與時俱進。

嚴管用培出“實招”，創(chuàng)新形式拓寬度。實施黨的創(chuàng)新理論學習教育計劃，嚴格落實“第一議題”學習制度，制定《2023年烏達區(qū)黨員教育重點培訓班次計劃》，按照“主題培訓+專題宣講+實地觀摩”的思路，構(gòu)建“區(qū)級普遍培訓+黨（工）委兜底培訓+黨組織日常學習”的黨員教育培訓體系，用活用好“紅色研學線”“紅色微黨校”等各類黨員教育資源，累計開展培訓班4期，黨組織書記、黨務工作者、基層黨員、發(fā)展對象等3500余人次參加，5名黨組織書記獲評市級“先鋒大講堂”講師。

分類施教出“硬招”，學用結(jié)合增深度。堅持把為民服務作為檢驗黨員教育培訓成效的“試金石”，引導黨員干部投身鄉(xiāng)村振興、基層治理、項目建設等一線戰(zhàn)場。緊扣學習貫徹黨的二十大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想這條主線，發(fā)放各類學習書籍1.2萬余冊，分領域集中培訓基層黨組織書記、黨務工作者、新發(fā)展黨員、老黨員、黨代表等各類黨員7期、700余人，指導各單位開展基層黨員培訓1300余人次。做好流動黨員、在職黨員等4類黨員分類管理，靶向施策，堅持把黨務人員黨性教育、能力提升作為強黨建的抓手，履行好“傳遞黨的政策要求、扎實開展思政工作、協(xié)調(diào)推動問題解決、積極推廣經(jīng)驗做法”四項職責，切實提升黨員教育管理質(zhì)效。