今年以來，烏海市烏達區(qū)始終以建設高素質專業(yè)化干部隊伍為著力點,，通過“統(tǒng)籌規(guī)劃,、精準施策,、強基賦能”，不斷推動干部教育培訓提質增效,。

突出“全面性”,，統(tǒng)籌規(guī)劃明方向。堅持把思想政治教育作為干部培訓的首要任務,，將習近平新時代中國特色社會主義思想作為理論武裝中心內容,，加強黨員干部理想信念和黨性教育培訓，年初以來舉辦學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神專題培訓班4期,，培訓學員383余人,。堅持需求導向，結合不同行業(yè),、層次特點,，廣泛開展培訓需求意見征集，細化培訓內容,，真正把組織需求,、崗位需求和干部需求有機結合起來，切實提高培訓的覆蓋面和影響力,。

突出“專業(yè)性”,，精準施策補短板。聚焦習近平總書記交給內蒙古的“五大任務”和全方位建設“模范自治區(qū)”兩件大事,，圍繞鄉(xiāng)村振興,、社會治理、應急管理及突發(fā)事件處置等方面,，舉辦科級干部政治素質能力提升培訓班3期,，培訓學員296人，推動干部隊伍思想“補鈣”,，精神“充電”,，業(yè)務“蓄能”。充分發(fā)揮縣級領導干部在理論聯(lián)系實際工作方面“思想導學員”“政治輔導員”“從政教練員”“工作研究員”優(yōu)勢,，開展領導干部“上講臺”專題講座9場次,，幫助干部以講促學、學用相長,。

突出“實效性”,，強基賦能提質效。采用“集中學習+理論測驗+滿意度調查”的方式,，切實“以管促學,、以考促學，以優(yōu)學風”,，保障培訓實效性,。將學與練有機結合，積極搭建干部實踐鍛煉平臺,，持續(xù)開展年輕干部“比武競賽”活動,，按照“統(tǒng)一選拔+教育培訓+實踐調研+成果展示”四個階段，為年輕干部搭建能力提升和展示自我的平臺,，大力激發(fā)年輕干部敢于表現(xiàn)的信心,，切實把學習成果轉化為實際成效。